竹溪灵芽茶业集团有限公司（县属国企）因业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员8名，具体岗位职责与要求如下：

一、特产馆运营部

（一）招聘店长1名

岗位职责：

1.全面主持店面工作，执行总部下达的各项任务；

2.负责店面人、货、场及各个展位的分工管理工作；

3.负责商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等工作；

4.监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

5.负责店面销售台账、业绩汇总上报；

6.监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

7.妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

8.负责员工的培训教育。

任职资格：

1.2年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；

2.精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务各项流程的制定执行；

3.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

（二）招聘店员5名

岗位职责：

1.开展门店经营活动，协调各类资源；

2.对门店相关展位商品、营销等进行有效协调，确保销售任务达成；

3.分析门店相关商品经营数据，提出优化建议；

4.维护客情关系，确保良好的购物生态；

5.完成店长安排的各项工作。

岗位要求：

1.男女不限，中专/高中以上学历；

2.形象气质佳、性格开朗，沟通能力强，有责任心；

3.有超市门店或卖场1年以上工作经验，或从事茶叶、农特产品者优先。

二、新媒体运营部

（一）招聘运营主管1人

岗位职责：

1.承接品牌战略，制定品牌在新媒体各渠道的整体规划；

2.负责各新媒体平台的日常运营、管理和推广工作，对运营最终效果负责。新媒体渠道包括但不限于小红书、抖音、微信、视频号、微博、今日头条、百度、知乎等；

3.负责利用新媒体特性，创作有传播力的内容，提升公司品牌知名度与美誉度；

4.挖掘和分析用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，提高粉丝活跃度；

5.有良好的资源整合及合作意识，与销售部门协同作战，进行系统部署，目标“品效销”三合一；

6.监控推广效果和数据分析，提高投入产出比。

职位要求：

1.大专及以上学历；

2.精通抖音、视频号、微博、微信、小红书等平台推广玩法，有丰富的线上活动策划及推广经验；

3.有较好的内容运营经验，较强的独立操作能力及思维能力；

4.具有丰富的市场策划经验，较强的市场感知能力，市场分析及反应能力；

5.具备强烈的责任感及协调能力，具备良好的职业素养及团队合作精神；

6.有知名品牌公司工作经历或成功的新媒体运营推广实操经验者优先。

（二）短视频制作岗

岗位职责：

1.能独立完成微信公众号、抖音等渠道的相关产品照片、视频拍摄工作；

2.完成视频资料后期整理剪辑工作，包括视频剪辑、包装合成、元素设计、添加片头、片尾、字幕等；

3.了解平台用户需求，高效进行产品宣传策划。

任职要求：

1.摄影摄像、影视制作、美术等相关专业，有大型活动摄影、摄像经验者优先；

2.热爱摄像摄影工作，有扎实的摄像摄影基本功，有一定的布景及灯光能力，对美学构图、镜头语言有较好地把握；

3.熟悉主流高清设备的使用，熟练使用pr、finacut、 eduis等剪辑软件独立完成剪辑、配乐，会使用ps做图像处理；

4.对视频画面、专题制作和包装有良好的感觉，有一定的编辑思想，能胜任后期特效剪辑者优先。

三、工作地点：

竹溪县西关街武陵不夜城竹溪特产馆

四、报名时间、地点及所需材料：　

（一）报名时间：2024年1月18日至22日。

（二）报名地点：竹溪县水坪镇前进村竹溪灵芽茶业集团有限公司，联系人：李敏，联系电话：13317293778

（三）报名所需资料：

1.报名表原件（现场填写）；

2.身份证原件、复印件（正反面复印在同一张纸上）；

3.学历证书原件、复印件；

五、薪酬待遇：

薪酬面议。应聘上岗后，试用期1个月。

六、招聘条件：

（二）具备胜任应聘岗位所需工作能力；　　

（三）无精神疾病史，无遗传性、慢性或传染性疾病，符合体检标准。　　

（四）服从工作安排，有较强的团队精神；

（五）有下列情况之一者，不予受理应聘：　　

1.曾因犯罪受过刑事处罚的；

2.曾被开除公职或被行政、事业、企业单位因违纪违规而辞退的；

3.涉嫌违纪违法正在接受审查的；

4.人民法院经司法程序认定的失信被执行人的；

5.有其他不适宜担任公职人员情形的；

6.在外兼职其他工作的。

2024年1月17日